…ющего воспитанника и его законных представителей (при их наличии) с уставом и другими документами, регламентирующими осуществление образовательного процесса учреждения.

6.5. При выпуске или переводе в другое учреждение воспитаннику выдаются:

1)      свидетельство о рождении (паспорт);

2)      документ о состоянии здоровья (полис обязательного медицинского страхования);

3)      медицинские документы, в том числе заключение психолого-медико-педагогической комиссии (для подопечных с ограниченными возможностями здоровья);

4)      документ об образовании;

5)      документы, содержащие сведения о наличии и месте жительства (месте нахождения) родителей или близких родственников;

6)      документы, подтверждающие право подопечного на имущество и денежные средства, право собственности и (или) право пользования жилыми помещениями, пенсионное удостоверение (при наличии), пенсионная и сберегательная книжки, исполнительный лист на взыскание алиментов и ценные бумаги и другие документы, если таковые имелись в личном деле;

7)      справка о пребывании воспитанника в Учреждении;

8)      страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования.

6.6. Решение о переводе воспитанника в другое учреждение принимается уполномоченным на то органом, в установленном законодательством порядке.

6.7. Права и обязанности воспитанников учреждения определяются уставом учреждения и другими, предусмотренными уставом, локальными актами.

6.8.    Воспитанники учреждения имеют право на:

1) бесплатное содержание и получение дошкольного, общего образования (начального общего, основного общего, среднего (полного) общего) в соответствии с государственными образовательными стандартами;

2) защиту своих прав и интересов;

3) уважение человеческого достоинства, свободу совести и информации;

4) удовлетворение потребности в эмоционально-личностном общении;

5) защиту от всех форм физического и психического насилия, оскорбления личности;

6) развитие своих творческих способностей и интересов;

7) получение квалифицированной помощи в обучении и коррекцию имеющихся проблем в развитии;

8) отдых, организованный досуг в выходные, праздничные и каникулярные дни.

6.9. Воспитанники учреждения обязаны:

1)      выполнять устав, правила внутреннего распорядка учреждения и законные требования работников учреждения;

2)           уважать права, честь и достоинство других воспитанников и работников учреждения;

3)    добросовестно учиться;

4)           бережно относиться к имуществу учреждения, к результатам труда других людей;

5)           соблюдать правила техники безопасности, экономно расходовать электроэнергию, воду;

6)    придерживаться правил культуры поведения, труда и речи;

7)           выполнять иные обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации.

6.10. Выпускники учреждения, обучающиеся в учреждениях начального, среднего и высшего профессионального образования и приезжающие в учреждение в выходные, праздничные и каникулярные дни, могут по решению администрации учреждения зачисляться на бесплатное питание и проживание.

6.11. Администрация учреждения имеет право в исключительных случаях разрешать временно (до года) бесплатно проживать и питаться в учреждении своим выпускникам до их трудоустройства и дальнейшего обучения.

6.12. Психологическое обеспечение образовательного процесса в учреждении, консультативную и профилактическую работу с воспитанниками и педагогическими работниками осуществляет педагог - психолог.

6.13. Социальный педагог осуществляет связь с социальными службами и службой занятости, оказывает помощь администрации учреждения в вопросах охраны прав воспитанников и выпускников, их социальной адаптации.

6.14. Педагогические работники имеют право:

1)      самостоятельно выбирать формы, приемы, методы воспитательной работы с воспитанниками и планировать ее, исходя из педагогической целесообразности;

2)      участвовать  в работе Педагогического совета;

3)                повышать свою квалификацию;

4)      на защиту своей профессиональной чести и достоинства;

5)      на материально-техническое обеспечение своей профессиональной деятельности;

6)      на социальные льготы и гарантии, установленные законодательством Российской Федерации и Архангельской области.

6.15. Педагогические работники обязаны:

1)      строго следовать нормам профессиональной этики;

2)      качественно выполнять возложенные на них трудовые обязанности, указанные в должностных инструкциях, трудовых договорах, квалификационных характеристиках;

3)      выполнять устав учреждения и правила внутреннего трудового распорядка.

Все работники учреждения проходят в установленные сроки медицинские обследования, которые проводятся за счет средств учреждения.

6.16. Медицинская деятельность в Учреждении подлежит лицензированию.

Медицинское обслуживание воспитанников обеспечивается штатным медицинским персоналом, а также специалистами муниципального учреждения здравоохранения «Приморская центральная районная больница».

Медицинский персонал наряду с администрацией и педагогическими работниками несёт ответственность за проведение лечебно-профилактических мероприятий, соблюдение санитарно-гигиенических норм, режим дня и качество питания.

6.17. В основные обязанности медицинских работников входят:

1)               наблюдение за состоянием здоровья, физическим и психическим развитием воспитанников, оказание медицинской помощи;

2)               организация и проведение 2 раза в год углублённых медицинских осмотров, профилактических и лечебно - оздоровительных мероприятий, оценка их эффективности;

3)               медицинский контроль выполнения санитарно - гигиенического и противоэпидемического режима;

4)               осуществление контроля над качеством питания, соблюдением рационального режима учебной и внеучебной деятельности воспитанников, обеспечением санитарно-гигиенических требований в процессе трудового обучения;

5)               профессиональные рекомендации воспитанникам с учетом состояния их здоровья;

6)               работа с воспитанниками по гигиеническому воспитанию, пропаганда санитарно просветительских знаний.

6.18. Отношения между работниками и администрацией учреждения регулируются трудовым договором, условия которого не могут противоречить законодательству Российской Федерации.

6.19. На педагогическую работу принимаются лица, имеющие необходимую профессионально - педагогическую квалификацию, соответствующую требованиям квалификационной характеристики по должности и полученной специальности и подтверждённую документами об образовании.

6.20. К педагогической деятельности в учреждении не допускаются лица, которым в соответствии с действующим законодательством запрещено заниматься педагогической деятельностью.

При заключении трудового договора лицо, поступающее на работу в учреждение, предъявляет справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования.

6.21. Учреждение несёт ответственность за свою деятельность в соответствии с существующим законодательством.

 

VII. ИМУЩЕСТВО И ФИНАНСЫ УЧРЕЖДЕНИЯ

 

7.1. Имущество учреждения находится у него на праве оперативного управления. Учреждение владеет, пользуется и распоряжается этим имуществом в пределах, установленных федеральными законами, в соответствии с целями своей деятельности, заданиями собственника и назначением имущества.

Учреждение без согласия министерства имущественных отношений Архангельской области не вправе распоряжаться особо ценным движимым имуществом, закрепленным за ним Архангельской областью или приобретенным учреждением за счет средств, выделенных ему Архангельской областью на приобретение такого имущества, а также недвижимым имуществом. Остальным имуществом, находящимся у него на праве оперативного управления, учреждение вправе распоряжаться самостоятельно, если иное не установлено федеральными законами.

Учреждение только с согласия министерства имущественных отношений Архангельской области вправе передавать некоммерческим организациям в качестве их учредителя или участника денежные средства (если иное не установлено условиями их предоставления) и иное имущество, за исключением особо ценного движимого имущества, закрепленного за ним Архангельской областью или приобретенного учреждением за счет средств, выделенных ему Архангельской областью на приобретение такого имущества, а также недвижимого имущества.

Учреждение вправе вносить имущество, указанное в абзаце третьем настоящего пункта, в уставный (складочный) капитал хозяйственных обществ или иным образом передавать им это имущество в качестве их учредителя или участника только в случаях и порядке, предусмотренных федеральными законами.

Учреждение не вправе размещать денежные средства на депозитах в кредитных организациях, а также совершать сделки с ценными бумагами, если иное не предусмотрено федеральными законами.

7.2. Крупная сделка может быть совершена учреждением только с предварительного согласия учредителя. Крупной сделкой признается сделка или несколько взаимосвязанных сделок, связанная с распоряжением денежными средствами, отчуждением иного имущества (которым в соответствии с федеральными законами учреждение вправе распоряжаться самостоятельно), а также с передачей такого имущества в пользование или в залог при условии, что цена такой сделки либо стоимость отчуждаемого или передаваемого имущества превышает 10 процентов балансовой стоимости активов учреждения, определяемой по данным его бухгалтерской отчетности на последнюю дату.

Сделка, в совершении которой имеется заинтересованность директора или заместителя директора учреждения, может быть совершена учреждением только с предварительного одобрения учредителя.

7.3. Учреждение владеет и пользуется земельными участками, предоставленными ему на праве постоянного (бессрочного) пользования.

7.4. Учреждение является правообладателем исключительного права на результаты интеллектуальной деятельности, созданные в результате исполнения работниками учреждения служебного задания.

7.5. Имущество учреждения является государственной собственностью Архангельской области.

Полномочия собственника имущества учреждения от имени Архангельской области в части распоряжения им осуществляет министерство имущественных отношений Архангельской области.

Контроль за сохранностью, эффективностью использования и использованием по назначению имущества учреждения осуществляет министерство имущественных отношений Архангельской области в установленном порядке.

7.6. Имущество учреждения может быть изъято полностью или частично собственником имущества по представлению учредителя в случаях, предусмотренных гражданским законодательством.

7.7. Источниками формирования имущества учреждения, в том числе финансовых средств, являются:

1) имущество, закрепляемое за учреждением на праве оперативного управления;

2)  имущество, приобретенное учреждением за счет средств, выделенных ему учредителем на приобретение такого имущества;

3) субсидии на выполнение государственного задания учреждения, иные субсидии, предоставляемые из областного бюджета, а также бюджетные инвестиции;

4) безвозмездные и безвозвратные перечисления от физических лиц и юридических лиц, в том числе добровольные пожертвования;

5) безвозмездные и безвозвратные перечисления от физических лиц и юридических лиц, в том числе добровольные пожертвования;

6) гранты от физических и юридических лиц, в том числе от иностранных физических и юридических лиц, а также международных организаций, получивших право на предоставление грантов на территории Российской Федерации;

7) иные не запрещенные законом поступления.

7.8. Финансовое обеспечение деятельности учреждения осуществляется в соответствии с утвержденным в установленном порядке планом финансово-хозяйственной деятельности учреждения.

Расходование бюджетных средств, полученных в качестве субсидии на выполнение государственного задания, осуществляется учреждением самостоятельно, а бюджетных средств, полученных в качестве иных субсидий, бюджетных инвестиций и других бюджетных ассигнований, – в соответствии с условиями их предоставления.

7.9. Операции с бюджетными средствами осуществляются учреждением только через лицевые счета в органах Федерального казначейства.

 

VIII. РЕОРГАНИЗАЦИЯ И ЛИКВИДАЦИЯ УЧРЕЖДЕНИЯ

ВНЕСЕНИЕ ИЗМЕНЕНИЙ В НАСТОЯЩИЙ УСТАВ

 

8.1. Ликвидация и реорганизация (слияние, присоединение, разделение, выделение, преобразование) Учреждения осуществляются в случаях и порядке, предусмотренных гражданским законодательством.

8.2. При реорганизации Учреждения все служебные документы (управленческие, финансово-хозяйственные, по личному составу и другие) передаются в установленном порядке правопреемнику учреждения.

8.3. Имущество ликвидируемого Учреждения передается собственнику имущества.

8.4. При ликвидации Учреждения включенные в состав Архивного фонда Российской Федерации документы, документы по личному составу, а также архивные документы, сроки временного хранения которых не истекли, в упорядоченном состоянии передаются на хранение в государственный архив Архангельской области.

8.5. Изменения в настоящий устав вносятся в порядке, установленном для принятия и утверждения устава.

 

IX. ПЕРЕЧЕНЬ ЛОКАЛЬНЫХ АКТОВ, РЕГЛАМЕНТИРУЮЩИХ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ УЧРЕЖДЕНИЯ

 

9.1. Локальными актами, регламентирующими деятельность Учреждения, являются:

-      Коллективный договор

-      Штатное расписание

-      Положение об оплате труда работников  

-      Положение о совете учреждения

-      Положение о попечительском совете

-      Положение о педагогическом совете учреждения

-                Положение о методическом совете учреждения

-                Положение о выдаче денежных средств на личные расходы воспитанникам учреждения

-                Положение о персональных данных работника учреждения и ведении его личного дела

-                Положение о правах и обязанностях воспитанников

-                Положение об общем собрании

-                Положение об охране труда и безопасности жизнедеятельности

-                Приказы и распоряжения директора

-                Приказы и распоряжения

-                График отпусков работников

-                Графики работы вспомогательного технического персонала

-                Графики работы педагогов

-                Графики работы медицинского персонала

9.2. Локальные акты Учреждения не могут противоречить настоящему Уставу.

 

 

 

 

Принят общим собранием коллектива

ГОУ АО «Рембуевский детский дом»

Протокол собрания № _01__ от 15   сентября      2011г.